Les employeurs qui exercent des activités dans plusieurs provinces canadiennes requièrent les services d’un cabinet d’avocats national. Ceux aux prises avec des problèmes d'indemnités de cessation d’emploi, auxquels s’ajoutent parfois des enjeux fiscaux ou relatifs à l’actionnariat, ont plutôt besoin d’un cabinet offrant une gamme complète de services. Les sociétés qui unifient des salariés syndiqués et non syndiqués et où les régimes de retraite et les problèmes de protection des renseignements personnels sont complexes nécessitent, quant à eux, les services d'un cabinet d’avocats fort expérimenté dans de multiples domaines.

Au Canada, vous avez uniquement besoin de Fraser Milner Casgrain  S.E.N.C.R.L. (FMC), pour régler vos questions en droit du travail, qu’elles relèvent de plusieurs compétences territoriales ou concernent les domaines des valeurs mobilières, de la fiscalité, de la propriété intellectuelle ou des régimes de retraite. Grâce à nos six bureaux au Canada, nous sommes en mesure de vous aider, par exemple, dans le cadre d'opérations complexes ou de fusions d'envergure.

Notre devise : répondre à vos besoins! En fait, nous sommes à la disposition de tous nos clients. Un organisateur syndical frappe à votre porte? Une plainte de harcèlement sexuel a été déposée contre un de vos cadres supérieurs? Nous vous accompagnons tout au long du processus et nous vous aidons à rédiger les politiques qui vous permettront d'atténuer les risques. De la prévention au litige, FMC vous offre une gamme complète de services.